大連機(jī)器人專業(yè)人才緊俏 月收入超萬元

時(shí)間:2015-05-19

來源:網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)載

導(dǎo)語:機(jī)器人“上崗”是需要人工操作與維護(hù)的。生產(chǎn)過程中也需要人與機(jī)器人磨合,用人的經(jīng)驗(yàn)去指導(dǎo)機(jī)器人生產(chǎn),才能達(dá)到效率最大化。這直接帶來市場(chǎng)的人才需求缺口。現(xiàn)在,南方許多企業(yè)都開始向當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技校預(yù)約機(jī)器人專業(yè)的人才。技工畢業(yè)后的“打底”工資在4000元左右,兩年之后月收入能夠超過1萬元。

目前,大連多家制造企業(yè)都開始嘗試打造“無人化車間”,用智能機(jī)器人代替?zhèn)鹘y(tǒng)人工。隨著機(jī)器人普及使用的爆發(fā)期即將到來,機(jī)器人專業(yè)人才配備缺失的問題隨之凸顯。

工業(yè)機(jī)器人操作技工月收入超萬元

大連人才市場(chǎng)難覓“科班出身”技工

國內(nèi)六成汽車生產(chǎn)流程都靠機(jī)器人

上周舉行的2015大連國際工業(yè)博覽會(huì)上,在近400家國內(nèi)外參展企業(yè)中,10%以上的參展商都有機(jī)器人項(xiàng)目參展。包括日本安川機(jī)器人、日本松下機(jī)器人、大連日牽集團(tuán)、丹麥憂傲機(jī)器人等多家工業(yè)機(jī)器人研發(fā)制造企業(yè)都將最先進(jìn)的機(jī)器人產(chǎn)品擺進(jìn)大連展會(huì),吸引市場(chǎng)關(guān)注。

展會(huì)上,大連日牽電氣現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人唐洪健介紹,去年開始,國內(nèi)企業(yè)對(duì)機(jī)器人需求量至少有了30%的提升。預(yù)計(jì)明年、后年將迎來機(jī)器人使用的爆發(fā)期。唐洪健告訴記者,現(xiàn)在60%以上的汽車生產(chǎn)流程都是由機(jī)器人來操作。分布在大連地區(qū)的汽車、家電等制造企業(yè)里,也有許多機(jī)器人在車間中代替?zhèn)鹘y(tǒng)人工。

不過,機(jī)器人“上崗”是需要人工操作與維護(hù)的。生產(chǎn)過程中也需要人與機(jī)器人磨合,用人的經(jīng)驗(yàn)去指導(dǎo)機(jī)器人生產(chǎn),才能達(dá)到效率最大化。這直接帶來市場(chǎng)的人才需求缺口?,F(xiàn)在,南方許多企業(yè)都開始向當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技校預(yù)約機(jī)器人專業(yè)的人才。技工畢業(yè)后的“打底”工資在4000元左右,兩年之后月收入能夠超過1萬元。

本市難覓專業(yè)機(jī)器人“操作手”

事實(shí)上,國內(nèi)不少職業(yè)學(xué)校早在幾年前就“嗅”到機(jī)器人發(fā)展契機(jī)。目前,全國有120多家職業(yè)院校開設(shè)了與機(jī)器人相關(guān)的專業(yè)。從地方政府到民間資本,都掀起了一股機(jī)器人熱潮。2014年以來,珠三角東莞、佛山等地就相繼發(fā)布“機(jī)器換人”戰(zhàn)略規(guī)劃,在專項(xiàng)資金的補(bǔ)貼激勵(lì)下,這些地區(qū)的制造業(yè)企業(yè)越來越多地應(yīng)用工業(yè)機(jī)器人等智能裝備。今年廣東佛山一家職業(yè)技術(shù)學(xué)院增設(shè)了工業(yè)機(jī)器人技術(shù)專業(yè),成為國內(nèi)首個(gè)開設(shè)機(jī)器人專業(yè)的大中專院校。

不過,目前對(duì)機(jī)器人操作等相關(guān)專業(yè)的教育領(lǐng)域,南北方發(fā)展得并不均衡。記者查詢發(fā)現(xiàn),遼寧省教育廳公布的2014—2015年度遼寧各高等職業(yè)院校新增的專業(yè)名單中,只有位于丹東的遼寧機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院新增了工業(yè)機(jī)器人技術(shù)專業(yè),其余的省內(nèi)大多職業(yè)院校專業(yè)中,涉及工業(yè)類的還主要以機(jī)械制造與自動(dòng)化、數(shù)控機(jī)床等為主。

大連企業(yè)使用機(jī)器人遇人才瓶頸

就大連而言,以大連理工大學(xué)為代表的高校在機(jī)器人研發(fā)技術(shù)等領(lǐng)域方面能力很強(qiáng)。而中小學(xué)校教育中,也悄然滲透與智能機(jī)器人相關(guān)的知識(shí)。不過,大連國際工業(yè)博覽會(huì)上,多家企業(yè)都對(duì)記者表示,現(xiàn)在大連人才市場(chǎng)上很難找到“科班出身”的機(jī)器人領(lǐng)域的藍(lán)領(lǐng)員工。不少員工是從之前的機(jī)電工人簡單培訓(xùn)后直接“轉(zhuǎn)型”而來。

目前大連市場(chǎng)上,比較受歡迎的進(jìn)口機(jī)器人主要來自德國、瑞士、日本等國家。企業(yè)購買機(jī)器人時(shí),都是由銷售方提供安裝調(diào)試工程師,按每小時(shí)100元—300元付費(fèi)。之后,就由該企業(yè)的老員工簡單地學(xué)習(xí)一下操作知識(shí)。專業(yè)人才瓶頸直接限制了企業(yè)使用機(jī)器人的興趣。

工作簡介

●缺口:

僅去年我國就新增焊接機(jī)器人2.3萬臺(tái)。預(yù)計(jì)今后的幾年內(nèi),國內(nèi)企業(yè)對(duì)點(diǎn)焊、弧焊機(jī)器人的需求量每年將以30%以上的速度增長。按一人操作2臺(tái)機(jī)器人計(jì)算,每年至少需新增操作員1.15萬人。

●展望:

去年開始,國內(nèi)企業(yè)對(duì)機(jī)器人需求量至少有了30%的提升。預(yù)計(jì)明年、后年將迎來機(jī)器人使用的爆發(fā)期。

●薪資:

技工畢業(yè)后的“打底”工資在4000元左右,兩年之后月收入能夠超過1萬元。

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