近日，深圳市西林電氣技術(shù)有限公司榮獲深圳市“博士后創(chuàng)新實踐基地”資格認定，成為深圳市人力資源和社會保障局2014年度授牌的41家“博士后創(chuàng)新實踐基地”單位之一。這也是對西林電氣在自動化領域的科研水平及企業(yè)能力的肯定。
企業(yè)博士后工作既指一些經(jīng)濟實力較強、技術(shù)水平先進、科研條件較好的國家重點國有企業(yè)、國家試點企業(yè)集團或特大型、大型企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)，與設立博士后科研流動站的單位聯(lián)合招收和培養(yǎng)博士后研究人員。博士后設站單位一直以來主要設立在知名高新技術(shù)企業(yè)中，特別以各行業(yè)的骨干單位為主，其中包括華為、中興、深交所、邁瑞、萬科等龍頭企業(yè)。深圳市博士后工作基地建設始于1995年，博士后創(chuàng)新實踐基地始建于2005年。并以準工作站形式開展工作，同時享受博士后工作站同等的市里各項優(yōu)惠政策。
科研能力是高新技術(shù)企業(yè)制勝的關(guān)鍵，西林電氣獲得深圳市博士后創(chuàng)新基地資質(zhì)，從而實現(xiàn)了從引進人才使用，到培養(yǎng)人才輸出回饋社會的轉(zhuǎn)變，這也是企業(yè)科技實力的體現(xiàn)。西林電氣會珍惜這個機會與榮譽，為社會培養(yǎng)高級人才，為產(chǎn)業(yè)輸送新技術(shù)和新產(chǎn)品。
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