富士康首批機(jī)器人投用 試圖擺脫勞務(wù)糾紛
導(dǎo)語:今年的早些時候,富士康曾發(fā)布消息稱計劃在未來三年內(nèi)用機(jī)器人來取代100萬名工人,現(xiàn)在富士康的這項計劃已經(jīng)開始初步實(shí)施了
富士康是目前全球最大的電子產(chǎn)業(yè)制造商,連續(xù)9年雄踞大陸出口200強(qiáng)榜首,2011年躍居《財富》全球企業(yè)500強(qiáng)第60位,但在這些成就的背后,富士康在員工騷亂、自殺、工作條件惡劣以及雇傭?qū)W生工的負(fù)面消息中也走的步步艱辛。不過好在這些長期困擾著富士康的問題就快要解決了。
今年的早些時候,富士康曾發(fā)布消息稱計劃在未來三年內(nèi)用機(jī)器人來取代100萬名工人,現(xiàn)在富士康的這項計劃已經(jīng)開始初步實(shí)施了。據(jù)報道,第一批的1萬個富士康機(jī)器人已經(jīng)到位了,而富士康的目標(biāo)是在今年年底前投用富士康機(jī)器人2萬個。
因為這些機(jī)器人是由富士康自行設(shè)計生產(chǎn)的,所以對它的具體情況我們了解的并不多,但據(jù)說這些機(jī)器人的任務(wù)只是來完成一些簡單的重復(fù)性動作,工作效率可不低!
成本方面,一個富士康機(jī)器人的制造成本為2-2.5萬美元,相當(dāng)于一個普通工人3年的工資,算是相當(dāng)便宜了,所以我們預(yù)計若是機(jī)器人在日常的生產(chǎn)中運(yùn)行良好,富士康應(yīng)該會提前完成他們的三年計劃。
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